倒産しそうな会社に勤めながらの転職活動

就職したからには終身雇用が理想的ではありますが、不景気ですから、なかなか上手く行かないときもあり、転職することを余儀なくされることもあるでしょう。
自分の勤めていた会社が倒産しそうな時、倒産してから転職活動するのか、倒産する前に転職活動する方がいいのか、悩むところだと思います。
倒産してしまいそうな場合、給料もカットされ、ボーナスや残業代も出ないなど、自分の生活にも多々影響が出ていることでしょう。
一家の大黒柱であれば、倒産するまで待っていられないことだってあるはずです。
今辞めるべきかどうかは、自分の今後のことをよく考えてから決めるようにしましょう。
もしも、その時に自分にあった良い転職先があれば、思い切って転職した方が、自分や家族にとってはいいかもしれません。
なので、実際に転職活動をする訳じゃなくても、インターネットなどを利用して、求人情報などはチェックしておきましょう。
転職活動の際に気になるのは履歴書です。
倒産する前に辞めれば、自己都合になりますし、倒産してから辞めれば、会社都合になります。
面接の際は、その辺りを聞かれることが多いと思います。
どちらにせよ、自分の不利にならない正当な理由は考えておかなければなりません。
倒産してからの転職活動は、給料の未払い分の申し立てや、その後の生活のこともありますので、個人的には、事前の転職活動は大切だと思います。